Key Account Manager Vertrieb Außendienst Großkunden (m/w/d)

Description

Deine Aufgaben:

• Aktives Management und Auf- und Ausbau unserer Key Accounts
• Betreuung und Ausweitung der Zusammenarbeit mit unseren B2B-Kunden - Selbstständige Steigerung, Rückgewinnung und Neuakquisition von potentiellen Kunden
• Besonderer Fokus auf der Effizienz-, Produktivitäts- und Profitsteigerung intern, sowie bei unseren Kunden
• Kontinuierlicher Ausbau und Intensivierung der Geschäftsbeziehung zu den relevanten Geschäftspartnern (Relationship Mgmt) bis in die GL/Vorstand
• Optimierung der Supply Chain sowie stetige Prozessverbesserungen
• Analyse der Kunden- und Herstellerentwicklungen
• Ständige Pflege und Optimierung der engen Kontakte zu Herstellern und Dienstleistern
• Begleitung und Koordination bestehender wie auch neuer Projekte als verlängerter Arm in unsere Organisation
• Verantwortlichkeit für die Umsetzung der Herstellerpromotions im Sinne des Kunden und der Ingram Micro
• Bearbeitung und Verhandlung von Ausschreibungen
• Erstellung regelmäßiger Reportings, Businessplänen und Forecasts, sowie strategischer Planungen der Kunden
• Aktive Zusammenarbeit mit allen internen Schnittstellen im Unternehmen
• Volle Kundenverantwortung, sowohl wirtschaftlich als auch strategisch

Das bringst du mit:

• Kaufmännische Ausbildung und idealerweise vergleichbare Erfahrung aus der IT-Branche - Systemhauserfahrung erwünscht
• Gute Branchen- und Marktkenntnisse
• Sehr gute MS Office Kenntnisse
• Hohe Kundenorientierung, ausgezeichnete Kommuni­kations­fähigkeit
• Detail-orientierte, sorgfältige und analytische Arbeitsweise
• Flexibles, team- und lösungsorientiertes Engagement
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir:

• Tolle Firmenkultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur
• Gute und fundierte Einarbeitung inkl. einem individuellen Entwicklungsplan
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Homeoffice Möglichkeit
• 30 Tage Urlaub 
• 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt am Standort, Impfmöglichkeiten, Vorsorgeuntersuchungen, Sportkurse, usw.
• Unterstützung aller Mitarbeitenden (inkl. Angehörige) durch den Familien-Service und LifeWorks
• Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen, 2 Bildschirmen
• Kantine und Kaffeebar im Haus mit wechselnden Angeboten
• Kostenlose Kaffeeautomaten und Wasserspender
• Großer Firmenparkplatz sowie gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Vergünstigter Mitarbeitereinkauf sowie regelmäßige Sonderverkaufsaktionen
• Kinderkrippe im Haus
• Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• Kostengünstiger Wäscheservice sowie Post & Paketservice im Haus

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellten erwünscht.

#LI-CL1

#LI-Hybrid