Description
¡Sé parte del equipo de HR Operaciones de Ingram Micro!
Buscamos a quien pueda ser un aliado estratégico en el negocio y asegurar la buena gestión del talento en nuestro centro de distribución. Trabajar de la mano con la gerencia de operaciones y los supervisores será clave para lograr el objetivo.
La buena experiencia del empleado es nuestro principal motivador, buscamos tener asociados felices. Nuestra estrategia está impulsada por momentos WoW en cada acción que promovamos. En esta posición, tendrás la responsabilidad de gestionar el clima laboral y estarás a cargo de la ejecución de todas las actividades que desarrollemos en el CEDI de integración y convivencia y así seguir siendo parte del ranking de las mejores empresas para trabajar según GPTW.
Así mismo serás el responsable de seleccionar a nuevos integrantes del equipo, desde el desarrollo del proceso de selección, cierre de proceso, documentación y onboarding de los asociados.
El coordinar y controlar el HC es parte de los roles fundamentales en la posición por lo que necesitamos que tengas experiencia en reporting y medición de KPI´s con el fin de tener un buen funcionamiento de la operación. El análisis de las estructuras mensual y elaboración y presentación del dashboard
La excelencia operativa de nuestros procesos es fundamental para operar de manera ordenada y resultados exitosos por lo que es de tu responsabilidad manejar los procesos administrativos dentro del almacén.
El reto en la posición será siempre hasta donde tú la quieras llevar, nuestro negocio es ágil y dinámico por lo que siempre tendremos proyectos en curso que te tocarán liderar como responsable de HR en la operación.
Así mismo, tu proactividad es muy importante para la posición, ya que esperamos en ti nuevas propuestas e iniciativas que ayuden al logro de los diferentes puntos expuestos.
Es por eso que si tienes:
Entonces, ¡Estás preparado para el reto! Postúlate
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