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Category Manager HPE Aruba (m/w/d)

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Category Manager HPE Aruba (m/w/d)

描述

Du hast Lust auf den nächsten Karriereschritt? Mit uns kannst Du in Richtung Zukunftstechnologien durchstarten!

Wir freuen uns über Deine Bewerbung als

Category Manager HPE Aruba (m/w/d)

am Standort München (Dornach)

Das erwartet Dich bei Ingram Micro

Als Category Manager (m/w/d) pflegst Du eine enge Beziehung zu unserem Herstellerpartner HPE und behältst in Deiner Position seine strategischen Belange stets im Fokus. Du berätst ihn ganzheitlich in Hinblick auf die Go-to-Market-Aktivitäten und steuerst deren Umsetzung mit den beteiligten internen Teams. Dabei setzt Du Dich sowohl mit Kundenbedürfnissen als auch mit den Anforderungen des Marktes auseinander und gibst die entsprechenden Impulse zur Weiterentwicklung der Channel-Strategie.

Zu Deinen konkreten Aufgaben gehören:

  • Konzeptionierung und Implementierung von Marketing-/Businessplänen und Vertriebsaktivitäten
  • Verhandlung von Umsatzzielen (Sell-out), Boni und Marketingbudgets
  • Sicherung der Profitabilität der betreuten Hersteller, Preisgestaltung
  • Forecast von Sell-out und Bonusentwicklung
  • Product- und SKU-Management
  • Marktbeobachtung und Analyse des Wettbewerbs
  • Planung von Veranstaltungen, Workshops, Webinaren und Schulungen

Das bringst Du für die Stelle mit

Durch Dein Know-how in IT und Produktmanagement bewegst Du Dich routiniert in diesem Umfeld und verfügst idealerweise über erste Erfahrung im Umgang mit Herstellern.

Wissen im Bereich Storage, Service und Deployment ist ein starkes PLUS.

Du hast Freude daran, Entscheidungen zu treffen und zeichnest Dich durch ergebnisorientiertes, eigenverantwortliches Handeln aus.

Du hast Spaß am persönlichen Austausch und Netzwerken. Dank Deiner Kommunikationsstärke fällt Dir die aktive Pflege von Kontakten leicht.

Durch Dein Gespür für die Bedürfnisse der Partner, Deine Beratungskompetenz und Deine Organisationsstärke positionierst Du Dich als professionelle*r Ansprechpartner*in und setzt die richtigen Impulse zur richtigen Zeit.

Darüber hinaus kannst Du an diese Punkte einen Haken setzen:

  • Abgeschlossene wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Starker Sales und Business Development Bezug
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Präsentationsfähigkeiten


Das bieten wir Dir

Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung

  • Fundierte Einarbeitung inklusive individuellem Entwicklungsplan
  • Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl virtuell als auch als Präsenzschulung
  • Kurse und Seminare zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Kostenloser Zugang zu „LinkedIn Learning“ für alle Mitarbeiter*innen

Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance

  • Hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus Homeoffice und wöchentlichen Team-Tagen im Büro
  • 30 Tage Urlaub
  • 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit auf Vertrauensbasis

Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen sowie zwei Bildschirmen an allen Büro-Arbeitsplätzen
  • Betriebsarzt am Standort, Impfmöglichkeiten, Vorsorgeuntersuchungen
  • Interne Sportkurse, Firmenfitness mit dem Kooperationspartner Wellpass, u. a.
  • Unterstützung aller Mitarbeiter*innen (inkl. Angehörige) durch den Familien-Service

Weitere Benefits, von denen Du bei uns profitieren kannst

  • Bezuschusste Kantine sowie Kaffeebar im Haus mit wechselnden Angeboten
  • Kostenlose Kaffeeautomaten und Wasserspender
  • Vergünstigter Mitarbeitereinkauf sowie regelmäßige Sonderverkaufsaktionen
  • Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
  • Kostengünstiger Wäscheservice sowie Post & Paketservice im Haus
  • Großer Firmenparkplatz sowie gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Was für uns selbstverständlich ist:

Wir setzen auf ein vielfältiges Team, in dem die Menschen mit all ihren Facetten im Mittelpunkt stehen! In diesem Sinne freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellten.

Bei dieser Stellenbeschreibung schlägt Dein Herz höher? Dann bewirb Dich bei uns!

#LI-CL1

#LI-Hybrid

8. Werte & Miteinander

Wer wir sind

Wir bei Ingram Micro sind über 26.000 Kolleg*innen auf der ganzen Welt, die jeden Tag den digitalen Wandel mitgestalten – mit Überzeugung, Herzblut und viel Engagement.

Wir gehören zu den globalen Marktführern in der ITK-Versorgung und schreiben seit über 40 Jahren an unserer Erfolgsgeschichte. Als Bindeglied zwischen Hersteller und Fachhandel vertreiben wir Informations- und Telekommunikationstechnologie und vernetzen Unternehmen und Branchen weltweit. Ohne uns würden viele Produkte und Lösungen den Weg zum User nicht finden.

Auf unseren Erfolgen ruhen wir uns nicht aus, sondern erfinden uns immer wieder neu. So transformieren wir unser Geschäftsmodell zum digitalen Marktplatz, um für unsere Kund*innen ein branchenweit einzigartiges Nutzungserlebnis zu schaffen.

Wir machen all das, weil wir an die faszinierenden Möglichkeiten von technologischen Innovationen glauben. Wir bieten dafür abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einer spannenden, dynamischen Branche mit Perspektive.

Werde Teil unseres Teams, gemeinsam bewegen wir Zukunft.

Das sind wir

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Vision, Mission, Purpose

"Die Digitale Transformation treibt die gesamte Branche, zieht sich durch alle Segmente und alle Lieferketten – dieser Entwicklung kann sich niemand entziehen. Wir bei Ingram Micro begleiten unsere Partner im Wandel, leben und verstehen die Digitale Transformation. Wir unterstützen bei der Logistik, der Vermarktung und bei der Entwicklung von Produkten und Lösungen. Wir helfen unseren Industriepartnern, mit Technologien Lösungen für Herausforderungen der Zukunft zu finden – und schaffen so entlang der gesamten Wertschöpfungskette Kundennutzen. „We realize the promise of technology!”
Warum bei Ingram Micro arbeiten? Weil Du dort Unternehmen in Deutschland und auf der ganzen Welt durch die Digitale Transformation lotsen kannst. Damit meinen wir nicht nur die Digitalisierung von Prozessen, sondern das Eröffnen völlig neuer Chancen und Geschäftsfelder. Du bist Partner, Berater, Umsetzer und unterstützt unsere Kundinnen und Kunden, sowie die Hersteller mit Deinem spezifischen Know-how und mit Deiner Persönlichkeit.
Die Zuversicht für die Zukunft gibt uns unser Pioniergeist, den jedes Mitglied unseres Teams in sich trägt, unser Mut Veränderungen anzutreiben und somit immer wieder neue Ideen Realität werden zu lassen."
Alexander Maier, Senior Vice President & Chief Country Executive DE & AT

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