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Eine Gruppe von Menschen, die auf einer Straße gehen

Young Professions - Your Chance to Grow Digital!​

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Du willst mehr als nur eine Ausbildung?

Young Profession Center

Willkommen in der Digital Talent Mine – dem Ort, an dem du dein Potenzial entfaltest und die digitale Zukunft aktiv mitgestaltest.

Bei uns bekommst du echte Projekte, moderne Technologien, starke Guides und die Chance, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Ob IT, Business, Marketing, Logistik oder Transformation – hier findest du deinen Weg.

Du wirst Teil eines motivierten Teams, das gemeinsam wächst, Verantwortung übernimmt und sichtbar wird.

Das Young Profession Center ist dein Sprungbrett in die Zukunft – sei so gut, dass man dich nicht ignorieren kann.

Einstiegsmöglichkeiten

Beginne deinen beruflichen Wachstumspfad bei Ingram Micro!

Was wir bieten:

Ausbildung

Eine Ausbildung bei uns ist mehr als nur ein Job – sie ist deine Chance, herauszufinden, was in dir steckt. Hier kannst du deine Stärken entdecken, dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und richtig durchstarten.

Unsere Azubis sind die Zukunft von Ingram Micro – und genau deshalb geben wir alles, damit du dich von Anfang an wohlfühlst, spannende Aufgaben übernimmst und daran wächst. Was wir dafür brauchen? Dich!

So passt du zu uns:

Sei mutig, bring deine Ideen ein und hab keine Angst vor Fehlern – denn genau daraus lernst du am meisten.

Duales Studium

Ein Studium bei uns ist mehr als nur Theorie – hier erlebst du, wie Praxis und Wissen Hand in Hand gehen. Mit einem dualen Studium verbindest du Vorlesungen an der Hochschule direkt mit spannenden Aufgaben bei uns im Unternehmen. Das, was du im Hörsaal lernst, kannst du bei uns vertiefen, direkt anwenden und so noch besser verstehen.

Durch deinen Praxiseinsatz bekommst du früh ein Gefühl dafür, welche Themen dich wirklich begeistern und in welche Richtung du später gehen möchtest. Dabei stehen dir erfahrene Kolleg*innen zur Seite, die dich begleiten, unterstützen und in deiner Entwicklung fördern.

Das solltest du mitbringen:

Abitur oder Fachhochschulreife, Interesse an systematischer Problemlösung, Teamfähigkeit, erste Erfahrungen mit MS Office sowie Spaß an kreativen Prozessen.

Das sagen unsere Azubis und Studierenden

Ansprechpartner*innen für Ausbildung und duales Studium

Rolf Piehl

Senior Manager Human Resources, Young Profession Center
[email protected]

Marina Dietz

Supervisor HR, Young Profession Center (Standort Straubing)
[email protected]

Social Media

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